+7 (499) 938-65-94  Москва

+7 (812) 467-43-31  Санкт-Петербург

8 (800) 350-96-82  Остальные регионы

Бесплатная консультация с юристом!

Шаблон соглашения о расторжении договора

СОГЛАШЕНИЕ О РАСТОРЖЕНИИ

договора №*** от ***

Дата, место заключения (населенный пункт)

***, в лице ***, действующего на основании Устава, далее именуемое «Заказчик» и *** в лице ***, действующего на основании Устава, далее именуемое «Исполнитель» вместе именуемые «Стороны», заключили настоящее соглашение о расторжении Договора №*** от *** о нижеследующем:

  1. Стороны договорились расторгнуть Договор оказания сопутствующих услуг №*** от *** (далее по тексту «Договор»).
  2. Датой расторжения Договора считать ***.
  3. Произведенная Заказчиком оплата по Договору в размере *** (***) руб. 00 коп. с учетом НДС, зачитывается Исполнителем в качестве исполнения Заказчиком обязательств по Договору оказания аудиторских услуг №*** от *** либо перечисляется Исполнителем на расчетный счет Заказчика, в срок не позднее 5 (пяти) рабочих дней, с момента подписания настоящего Соглашения.
  4. Пени, проценты, проценты предусмотренные ст. 317.1 ГК РФ либо иные штрафные санкции на сумму указанную в п. 3 настоящего Соглашения не начисляются и не оплачиваются Сторонами.
  5. Заказчик не имеет каких-либо претензий и требований к Исполнителю по Договору, за исключением определенных настоящим Соглашением.
  6. При наличии противоречий между Договором и настоящим Соглашением преимущественную силу имеет Соглашение.
  7. Настоящее Соглашение составлено в 2 (двух) подлинных экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
  8. Настоящее Соглашение вступает в силу с момента его подписания Сторонами.
  9. ПОДПИСИ СТОРОН

Как расторгнуть контракт по соглашению сторон: пошаговая инструкция

Расторжение контракта допускается по 44 ФЗ по соглашению сторон, в судебном порядке, а также предусмотрено одностороннее расторжение контракта по 44 ФЗ заказчиком или поставщиком. Рассмотрим случай, когда стороны пришли к обоюдному решению, что дальнейшее исполнение условий договора невозможно.

Понятие расторжения по соглашению сторон

Расторжение по соглашению сторон по 44 ФЗ подразумевает, что в процессе исполнения обязательств произошло изменение условий. Из-за этого исполнение всех условий контракта стало менее выгодным, нежели заказчик или поставщик рассчитывал изначально при заключении.

Алгоритм проведения процедуры

Шаг 1. Определить случаи.

Перечня ситуаций, по причине которых можно расторгнуть договор по взаимному согласию, законодательством не предусмотрено, в отличие от расторжения в одностороннем порядке по 44 ФЗ.

Как правило, к ситуациям, когда стороны договариваются разорвать взаимные обязательства, можно отнести следующие:

  • у госзаказчика отпала необходимость в дальнейшей поставке, оказании услуг, к примеру, сокращение штата сотрудников влечет уменьшение объема услуг по повышению квалификации сотрудников;
  • поставщик далее не может исполнять свои обязанности по договору по не зависящим от него причинам, например, из-за форс-мажорных обстоятельств (стихийные бедствия, войны, забастовки, что выпадает из нормального развития событий и препятствует своевременной поставке товара или выполнению работ, услуг).

Шаг 2. Составить образец письма о расторжении контракта по соглашению сторон по 44 ФЗ.

Необходимо документально зафиксировать прекращение прав и обязанностей заказчика и поставщика и отразить их взаимное согласие о прекращении правоотношений. Образец расторжения контракта по соглашению сторон по 44 ФЗ составляется в письменной форме в двух экземплярах, которые имеют одинаковую юридическую силу, по одному для заказчика и поставщика.

Одновременно с этим образец расторжения контракта по соглашению сторон (44 ФЗ) законодательно не установлен, рекомендуем указать следующие данные:

  • контактные данные заказчика и поставщика;
  • вывод о взаимном решении на основании ч. 8 ст. 44-ФЗ, ч. 1 ст. 450 ГК с указанием пункта контракта;
  • объем фактически исполненных обязательств и их сумму;
  • стоимость неисполненных обязательств;
  • срок возврата денежных средств, внесенных в качестве обеспечения исполнения контракта;
  • отсутствие претензий сторон друг к другу;
  • реквизиты и подписи.
Это интересно:  Агентский договор на оказание посреднических услуг

Скачать образец соглашения расторжения контракта по 44 ФЗ по соглашению сторон

Этот же шаблон можно использовать и как образец соглашения о расторжении государственного контракта по 44 ФЗ.

Шаг 3. Вернуть обеспечение.

При расторжении договора по соглашению сторон 44 ФЗ и п. 2 ст. 453 ГК предписывают прекратить все обязательства по нему. Срок возврата денежных средств указывается либо в самом договоре, либо в соглашении о расторжении договора по 44 ФЗ по соглашению сторон. Иначе действия заказчика могут быть рассмотрены как неосновательное обогащение (п. 1 ст. 1102 ГК РФ). Банковская гарантия возврату не подлежит.

Шаг 4. Разместить сведения в Единой информационной системе (ЕИС).

После факта расторжения контракта по 44 ФЗ по соглашению сторон процедура в ЕИС требует набора определенных действий.

В течение пяти рабочих дней сведения об этом факте размещаются в реестре контрактов, за исключением государственной тайны (ч. 26 ст. 95). Согласно Постановлению Правительства № 1093 от 28.11.2013, размещается отчет об исполнении договора в течение 7 рабочих дней с даты прекращения обязательств.

В соответствии с ч. 1 ст. 111.1 44-ФЗ, пп. «а» п. 1, пп. «д» п. 2 Положения № 556 от 05.05.2018, госзаказчики, которые базируются на территории зарубежного государства, применяют иную форму отчета, которая в ЕИС не размещается.

Соглашение о расторжении договора образец

Заказчик с одной стороны и исполнитель с другой заключили соглашение. Расторгнуть договор по соглашению сторон.

Соглашение о расторжении договора № __ от ___________ года

____________________, именуемая в дальнейшем «Заказчик» с одной стороны и Общество с ограниченной ответственность «_____________» в лице Исполнительного директора ______________________, действующей на основании доверенности №___ от ___________ года, именуемое в дальнейшем «Исполнитель» с другой стороны, а при совместном упоминании «Стороны», заключили настоящее Соглашение о нижеследующем:

1. Расторгнуть Договор №____ от ___________ года по соглашению сторон.
2. Вернуть Заказчику сумму в размере ___________ рублей.

Паспорт серии:_______ № ________
Выдан:__________________________________________________________________________________________

Проживает по адресу:
________________________________________________________________________________________________

Подпись___________________ ИСПОЛНИТЕЛЬ
ООО «___________________»
_______________________
ОГРН ____________, ИНН ___________,
Р/с № ______________________
в ЗАО «__________»
БИК ___________
К/с ____________________

КАК РЕШИТЬ ЮРИДИЧЕСКУЮ ПРОБЛЕМУ ЗА 3 ШАГА

Заполните форму обратной связи. По возможности подробно простыми словами опишите ваш вопрос. Для письменного ответа укажите обратный адрес вашей электронной почты.

В течении дня юрист ответит вам на почту с разъяснением ситуации и рекомендациями что делать дальше. В окончательных рекомендациях юрист сообщит вам какие документы нужно составить и их получателей.

После получения от нашего юриста списка необходимых документов зайдите на наш бесплатный архив юридических документов и найдите вам нужный. Вставьте персональные данные, почтовые реквизиты, адрес получателя и отправляйте по назначению.

Образец дополнительного соглашения о расторжении договора по соглашению сторон в 2019 году

Ведение различной деятельности сегодня подразумевает обязательное оформление взаимоотношений именно в письменной форме. Именно для решения таковых задач и используется договор. Существует множество разных типов договоров.

Общие положения

Важно заметить, что при необходимости соответствующие договора возможно будет расторгнуть. Но для осуществления таковой задачи опять же понадобиться оформить соответствующим образом дополнительный договор. Все определяется специальными нормами законодательства.

Большая часть ситуаций регулируется именно Гражданским кодексом РФ. Но также существуют и многие другие НПД — которые обязательно необходимо принимать во внимание.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Что это такое

Ведение коммерческой, трудовой и многой другой деятельности подразумевает взаимоотношения субъектов прав. Причем во избежание сложных и даже конфликтных ситуаций нужно обязательно заранее проработать все основные моменты — которые имеют отношение к оформлению договоров.

Это интересно:  Договор на ремонтные работы между юридическими лицами

Составление дополнительных документов в письменной форме строго обязательно. В первую очередь это определяется именно нормами законодательства.

Нередко в различных сферах возникают ситуации, когда необходимо будет осуществить процесс прекращения действия. Процедура таковая имеет нюансы. Дополнительный договор о расторжении составляется в двустороннем порядке. Причем подпись всех сторон обязательна.

Кем составляется

Согласно ст.№ 78 ТК РФ расторжение трудового договора сторон может быть осуществлено только в определенных обстоятельствах. Аналогичным образом дела обстоят и во многих других случаях.

Подразумевается необходимость оформления документации в соответствии с нормами законодательства. Со всеми подобными нормами нужно внимательно разобраться.

Но для верной трактовки всей представленной информации понадобиться внимательно изучить ряд терминов.

К основным таковым понятиям нужно отнести:

  • договор, другие документы;
  • дополнительное соглашение;
  • расторжение договора;
  • стороны договора.

Под договором подразумевается, как правило, оформленный в письменной форме документ, который включает в себя реквизиты, данные сторон и сам предмет договоренностей. Документ одновременно служит для решения целого перечня самых разных задач.

В первую очередь это регламентирование взаимоотношений между различными лицами. Договора позволяют осуществить защиту собственных прав при необходимости.

Это могут быть физические лица, а также юридические. Помимо указанных выше необходимо ознакомиться со всеми остальными понятиями — которые специфические для каждого случая.

Особенности документа

Сегодня процесс составления имеет свои тонкости. Причем они отличаются в зависимости от расторгаемого договора. В таком случае работнику важно внимательно ознакомиться с дополнительным соглашением.

Обратить внимание на следующие пункты:

  1. Основания для прекращения трудовых отношений.
  2. Размер денежной компенсации.

Зачастую работодатель пытается сэкономить на сокращении — так как в таком случае необходимо выплатить двухмесячную заработную плату.

Необходимые условия и требования

Единой формы расторжения договора на сегодняшний день не существует. Но при этом можно выделить ряд пунктов, которые присутствуют обязательно.

К таковым относится следующее:

  • наименование документа;
  • дата и время составления;
  • реквизиты всех сторон, которые заинтересованы в оформлении;
  • наименование, порядковый номер расторгаемого соглашения;
  • обязательства сторон по соглашению;
  • указание об отсутствии у сторон претензий друг к другу.

Если на добровольной основе расторгнуть соглашение не получается, то выходом будет подача в суд искового заявления. Какие-либо альтернативы фактически отсутствуют. Процесс этот имеет множество различных тонкостей. Лучшее решение – вовсе не допускать подобных ситуаций. Судебные разбирательства занимают много времени.

Когда требуется

Договор, составленный в письменной форме, решает целый перечень задач. В свою очередь соглашение о прекращении действия такового договора также позволяет осуществить множество различный действий.

Подобного типа документ позволяет одновременно разрешить целый перечень различных задач:

Показатели Описание
Осуществляется процедура двусторонней защиты прав субъектов которые осуществили заключение подобного соглашения
Жестко регламентируются правоотношения работодателя и работника либо иных лиц, которые являются сторонами договоренностей
Снижается количество судебных разбирательств имеющих место
Позволяет решить вопрос с отчетностью

Процесс оформления документов подобного рода имеет целый перечень различных особенностей. Причем со всеми таковыми нужно будет заранее разобраться. Только так можно будет не допустить стандартных ошибок, которые имеют место.

Именно юридическая неграмотность порой становится основной причиной возникновения судебных разбирательств. Все вопросы лучше всего будет заранее проработать. Это позволит избежать стандартных ошибок. Лучшее решение – заранее ознакомиться со всеми нормативными документами.

Что в себе содержит

Не установлено единого формата рассматриваемой документации. Но при этом имеется ряд существенных условий, они должны присутствовать обязательно во всех типах договоров этого вида.

К таковым существенным условиям нужно будет отнести:

  • оплата товаров, услуг, общий финансовый вопрос;
  • условия прекращения действия договора;
  • дата, время расторжения договора.
Это интересно:  Договор купли продажи гаража без документов

При отсутствии должного опыта составления необходимо воспользоваться примером в обязательном порядке. В противном случае могут возникнуть определенные неприятности, сложности. Не стоит забывать о необходимости оформления специального приказа, в котором отражается информация о дополнительном соглашении.

Чем регулируется

Вопрос составления дополнительного соглашения о прекращении действия договора обязательно должен быть составлен в рамках законодательства. Причем не менее чем в 2 экземплярах. Также важно обратить внимание на многие специфические моменты. Так как взаимоотношения различного рода между юридическими, физическими лицами регулируются разными нормативными документами.

Он включает в себя следующие основные нормативные документы:

Статья Описание
Ст.№94 особенности исполнения контракта по закупкам данного типа
Ст.№95 изменение, расторжение действующего соглашения
Ст.№96 обеспечение исполнения закупок

В остальных сферах также имеются индивидуальные нормативы, которые необходимо соблюдать. Например, если осуществляется процесс расторжения трудового договора по соглашению сторон — то необходимо будет руководствоваться ТК РФ. Одним из важных моментов является наличие подписи сторон, даты.

При отсутствии некоторых обязательных пунктов соглашение будет попросту недействительным. Очень важно внимательно проработать все основные моменты, непосредственно регулируемые законодательно. В случае признания договора о прекращении соглашения недействительным может возникнуть множество различных проблем.

Видео: основные правила

Важные аспекты оформления

Процесс прекращения договора имеет тонкости. Причем отдельным пунктам следует уделить особое внимание. Как правило, занимается составлением подобного типа договоров как раз работодатель. В свою очередь простому работнику стоит заранее изучить все нормы законодательства. Это позволит без посторонней помощи контролировать соблюдения всех своих прав.

К важным моментам относится в первую очередь:

Показатели Описание
Условия на которых происходит прекращение прежних договоренностей
Что именно включено в документ
Перечень позиций которые в себя включает

Последствия подписания договора о расторжении:

  1. Все обязательства прекращаются.
  2. Сам факт подписания договора означает полное согласие с представленной в нем информацией, со всеми условиями.

Оформление договора о расторжении имеет нюансы. Они обозначены соответствующим образом в законодательных нормах. Процедура имеет ряд нюансов и тонкостей. Потому следует заранее ознакомиться со всеми ними. Это позволит избежать многих трудностей.

Соглашение о расторжении договора по соглашению сторон трудового договора должно выполняться в рамках законодательства, в противном случае работодателю грозит существенный штраф. Основным нормативным документом является Федеральный закон №44-ФЗ.

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:
  3. Москва и Область — +7 (499) 703-16-92
  4. Санкт-Петербург и область — +7 (812) 309-85-28
  5. Регионы — 8 (800) 333-88-93
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:
    • Москва и Область — +7 (499) 113-16-28
    • Санкт-Петербург и область — +7 (812) 243-19-89
    • Регионы — 8 (800) 551-61-26

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Статья написана по материалам сайтов: goscontract.info, peopleandlaw.ru, juristhere.ru.

»

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector