+7 (499) 938-65-94  Москва

+7 (812) 467-43-31  Санкт-Петербург

8 (800) 350-96-82  Остальные регионы

Бесплатная консультация с юристом!

Ндфл уплачен раньше выплаты заработной платы 2019

Содержание

Если ндфл перечислен раньше чем выдана зарплата в 2019

нельзя перечислять налог раньше того дня, когда он был удержан.

ведь уплата ндфл за счет средств налогового агента запрещена законом (п.9 ст.226 нк рф ).

об этом заявляют и контролирующие органы (решение фнс россии от 05.05.2019 г.

src=» «=»» alt=»Ндфл выплачен раньше чем зарплата как отразить в 6″>

Декабрьскую зарплату, выплаченную в 2019 году, в разделе 2 годовой формы 6-НДФЛ не отражайте.

Дата фактического получения дохода определяется как день выплаты дохода, в том числе перечисления дохода на счета налогоплательщика в банках или по его поручению на счета третьих лиц, при получении доходов в денежной форме (пп.

Проведение операции по начислению не зависит от того, рабочим или выходным является календарная дата. Читайте также статью: → «Сроки выплаты заработной платы работникам: отпускных, больничных, командировочных, премий» .

Досрочно выданные сотрудникам суммы фактически являются авансовыми платежами. Законодательство оговаривает единственный случай произведения досрочных выплат – выдачи среднего заработка за 3 дня до начала периода отпуска работника.

Обоснован такой вывод следующим.

Таким образом, на момент выплаты зарплаты до окончания месяца, за который она начислена, у налогового агента отсутствует обязанность по исчислению НДФЛ.

Эта обязанность возникнет только в последний день месяца.

В этот день налоговый агент должен исчислить сумму НДФЛ по выплаченной ранее зарплате.

Рассмотрим заполнение расчета 6-НДФЛ на примере.

В расчете 6-НДФЛ за полугодие строки заполняются так:

  • в строке 020 разд. 1 указывается 20 000 рублей – зарплата за полмесяца;
  • в строке 040 разд. 1 – 2600 рублей – НДФЛ с нее.

Поскольку в июне НДФЛ с зарплаты не удержан, то строки 070 и 080 разд. 1 не заполняются.

Исходя из положений п.

1 ст. 226 НК РФ, налоговый агент обязан исчислить, удержать у налогоплательщика и уплатить в бюджет НДФЛ.

При этом в соответствии с п. 4 ст.

226 НК РФ НДФЛ должен быть удержан из доходов налогоплательщика при их фактической выплате с учетом особенностей, предусмотренных данным пунктом. Уплата налога за счет средств налоговых агентов не допускается (п.

В качестве даты получения дохода необходимо указать 30 сентября, дата удержания налога – 19 октября, срок перечисления налога – 20 октября.

Ндфл перечислили раньше чем выдали зарплату

НДФЛ уплачен обществом как налоговым агентом за счет собственных средств, — посчитали в подразделении ФНС. И сочли, что спорная сумма не может быть признана налогом.

То обстоятельство, что Общество ранее (за один, два дня) до выплаты дохода уплатило НДФЛ, не нарушает законодательство о налогах и сборах и не свидетельствует о наличии у него недоимки по указанному налогу. На какие нормы опираются инспекторы, начисляя пени и штрафы при заблаговременной уплате налога? Какую позицию занимает суд? Разберёмся, стоит ли рисковать, вступая в споры с ФНС, или лучше повременить с переводом средств в казну до дня выплаты зарплаты.

Срок перечисления НДФЛ с заработной платы в 2019 году

Единый срок перечисления НДФЛ в 2019 году, в том числе с заработной платы, — не позднее дня, следующего за днем выплаты дохода (п. 6 ст. 226 НК РФ). И не важно, каким способом перечисляются средства — с расчетного счета, из кассы или выручки.

Исключение из нового правила — перечисление НДФЛ с больничных и отпускных. По ним налог надо теперь платить не позднее последнего числа месяца, в котором получен доход.

Не позднее даты, следующей за днем выплаты заработной платы

Подробнее о датах получения дохода, удержании и перечислении налога с других выплат работникам читайте в статье Исчисление, удержание и перечисление НДФЛ в 2019 году.

При нарушении срока перечисления НДФЛ с заработной платы в 2019 году за каждый день просрочки налоговики могут начислить пени.

Они считаются исходя из 1/300 ставки рефинансирования (ст. 75 НК РФ).

Возможна ли выплата зарплаты раньше установленного срока в 2019 году

Правовую сторону вопроса, касающегося выплаты зарплаты, исчерпывающе регулируют следующие статьи ТК РФ:

  1. Ст. 136 (общий порядок выплат).
  2. Ст. 137 (ограничения по удержаниям из зарплаты)
  3. Ст. 142 (о нарушениях по оплате труда).

При нарушении сроков выплаты применяется также ст. 5.27 КоАП, которая предусматривает административную ответственность для ИП, должностных и юридических лиц.

Сообразно действующим нормам зарплата делится на две части (аванс и итоговый расчет). Дату выдачи в обоих случаях определяет организация, что обязательно документируется. При обозначении дат, необходимо соблюдать предписанный законом интервал между двумя выплатами. Он не должен превышать 15 дней. Таковы общие требования.

Исключения из названых правил представляют отдельные ситуации, при которых становиться возможной досрочная выдача зарплаты работнику. ТК РФ делать это не запрещает, но предусматривает наказания, финансовые санкции за задерживание выплат.

По инициативе работника

При совпадении выходного либо праздничного дня с назначенным днем выплаты

Виды наказаний за нарушения действующего порядка

Порядок выдачи досрочной зарплаты и ответственность (ключевые моменты) Подробно
Работник вправе обратиться к нанимателю с письменным заявлением на перенос сроков выдачи зарплаты. При составлении обращения используется произвольный формат.

Если это не будет вступать в противоречие с действующими нормами внутренних актов, наниматель вправе удовлетворить его просьбу.

Наниматель может отказать, если оговоренные работником обстоятельства нигде не зафиксированы. Т. е. не закреплены ни в трудовом, ни коллективном соглашении, отсутствуют в положение об оплате труда организации

Наниматель вправе инициировать выдачу зарплаты накануне выходных (праздников) (ч. 8 ст. 136 ТК РФ);

с этой целью издается приказ по организации

При уходе в оплачиваемый отпуск

Отпускные выплачиваются за 3 дня до начала отдыха после оформления отпуска

(подразумевает подачу заявления об отпуске отпускником, издание приказа, отметки в кадровых документах, начисление и расчет по отпускным)

Не соблюдение установленных организацией сроков по выплате зарплаты приравнивается к нарушению порядка оплаты труда сообразно ч. 1 ст. 142 ТК РФ.

К ответственности привлекают:

· должностное лицо и ИП (штраф 1 -— 5 тыс. руб.);

· юрлицо (финансовая санкция в сумме 30 -— 50 тыс. руб.);

Основание -— ч. 1 и ч. 2 ст. 5.27 КоАП РФ

Фактически наниматель вправе выплатить зарплату работнику в любое время, если это не противоречит перечисленным установкам ТК РФ, локальным актам.

Удержание и перечисление НДФЛ из досрочных выплат работнику

Если зарплата выплачивается работнику раньше установленного срока, то в этот день не перечисляют исчисленный НДФЛ. Подоходный налог удерживается с получки работника каждый месяц единожды при полном расчете, а перечисляется в бюджет на следующий день.

Действительной датой получения дохода считается заключительный день месяца, за который он был начислен. Именно в этот день удерживают с него НДФЛ. Перечисление налога производится на следующий после выплаты и удержания день.

Из этого следует, что до завершения месяца ни одно, ни второе действие (оплата труда, удержание и перечисление НДФЛ) не может иметь место.

Если удержанный НДФЛ ошибочно перечислен с досрочной выплаты, его зачесть в счет будущих платежей нельзя. Единственный вариант -— оформить возврат перечисленных средств. К сведению, подобное нарушение сроков не карается штрафными санкциями.

Ошибочное перечисление НДФЛ при досрочной выплате зарплаты

31.12.2017 -— дата получения декабрьского дохода.

Выплата получки перенесена из-за праздников и выходных на более ранний срок -— 29.12.2017.

В этот же день на сумму выплаты начислен, а затем и перечислен НДФЛ

Ошибка Правка
Правильный вариант:

· 31.12.2017 -— дата получения декабрьского дохода;

· 29.12.2017 -— удержание НДФЛ с произведенной декабрьской выплаты;

· 09.01.2018 -— перечисление удержанного налога

(первый рабочий день после 31.12.2017)

Экспертное мнение Минтруда РФ о сроках расчета по зарплате и стимулирующим выплатам

Суть вопроса связана с поправкой, привнесенной в ч. 6 ст. 136 ТК РФ Федеральным законом РФ № 272 от 3.07.2016. Речь идет об оплате труда. С этого момента датировка выплаты заработка определяется организацией самостоятельно и фиксируется в трудовом, коллективном соглашении либо правилах внутреннего распорядка. Закрепить поставленные даты выплат можно в любом из перечисленных документов на собственное усмотрение.

Главное требование -— соблюдение установленного интервала между завершением отчетного периода и выплатой второй части зарплаты, Он не может превышать 15 дней. Иными словами, позже 15 числа следующего месяца выплачивать зарплату воспрещается.

Таким образом, порядок выплат ФЗ № 272 не поменял. Новая редакция ст. 136 ТК РФ обязывает нанимателей ежемесячно производить выдачу зарплаты за первую половину месяца с 16 по 30 (31) число, а за вторую -— с 1 по 15 число следующего месяца. Т. е. определять датировку по выдаче аванса и второй части зарплаты необходимо с учетом названых интервалов.

Что касается выплат стимулирующего характера, то здесь ситуация иная. В их число обычно входят премиальные, разного рода доплаты, надбавки. Данные суммы также являются частью зарплаты, но их могут назначать, выдавать работнику через более длительный интервал. Например, некоторые виды премиальных выплачиваются по итогам за месяц либо год. И это не считается нарушением норм ст. 136 ТК РФ.

Текст настоящего письма завизирован директором Департамента оплаты труда, трудовых отношений и соцпартнерства М.С. Масловой.

Пример 1. Перенос даты выдачи получки из-за выходных дней

Сообразно Положению об оплате труда ООО «Прибой» аванс работникам выплачивает каждый месяц 25-—го, а вторую часть заработка -— 10 числа. Соответственно, за февраль 2018 года деньги должны выдавать 25 февраля (аванс) и 10 марта (окончательный расчет).

Обе даты приходятся на выходные дни: 25.02.2018 -— это воскресенье, а 10.03.2018 -— суббота. Из этого следует, что наниматель вправе инициировать выплачивание денег накануне выходных. С учетом переноса обе части зарплаты за февраль 2018 года будут выдаваться работникам досрочно, в следующие дни:

  1. Февральский аванс -— 23.02.2018.
  2. Окончательный расчет (остаток) за февраль -— 09.03.2018.

Действия нанимателя в рассматриваемой ситуации правомерны и подкрепляются нормами ч. 8 ст. 136 ТК РФ. Зарплата выдана не позже 15 марта 2018 г.

Пример 2. Перечисление НДФЛ при досрочной выплате заработка

ООО «Фактор» согласно закрепленным в правилах внутреннего распорядка нормам по оплачиванию труда выдает полный расчет работникам 1 числа ежемесячно. Из этого следует, что остаток зарплаты за апрель 2018 года будет выплачиваться 01.05.2018.

1 мая -— праздничный день, поэтому выдача зарплаты переносится на день раньше (30.04.2018). Деньги в этот день работникам выдадут, НДФЛ удержат, но перечислять его не будут. Обоснование -— остаток заработка выдан раньше поставленного срока. Все операции по перечислению данного налога будут осуществляться следующим месяцем (после праздника, 02.05.2018).

Ответы на часто задаваемые вопросы

Вопрос №1: Аванс (первая часть зарплаты) выплачен работникам накануне праздника, на день раньше положенной даты. Надо ли переносить вторую часть выплаты заработка, чтобы соблюсти интервал между ними в 15 дней?

Нет, ничего переносить не требуется. Вторая часть выплаты (собственно зарплата) выдается в поставленный срок.

Досрочная выдача аванса из-за праздника, выходного дня не является причиной для переноса выплаты оставшейся части заработка. Ради 15-дневного интервала между двумя выплатами перенос установленной даты выплаты также не практикуется.

Вопрос 2: По трудовому соглашению аванс выплачивается 25-—го, а остаток зарплаты -— 10 числа следующего месяца Может ли работник, написав нанимателю заявление с просьбой о досрочной выплате, получить деньги 17 числа?

Нет, т. к. соглашением установлена точная дата выплаты -— 25 числа. Выдача денег досрочно, до назначенной даты, является нарушением порядка выплаты заработка.

НДФЛ перечислен в бюджет раньше даты выплаты зарплаты

Вопрос-ответ по теме

Вопрос

Оплата НДФЛ за май была перечислена на 2 дня раньше, чем выплачена з/п сотрудникам. Как быть в этой ситуации, оплатить НДФЛ и пени заново самостоятельно и вернуть сумму НДФЛ из бюджета? И если да, то какая процедура возврата НДФЛ, какие документы необходимо в этом случае предоставлять в налоговую и возможно ли будет эту сумму перезачесть в счет будущих платежей?

Ответ

Вам придется заплатить НДФЛ заново. Другой вариант – попробовать зачесть эту сумму в счет недоимки по НДФЛ.

Оспорить штраф можно только в том случае, если вы сможете убедить налоговиков или судей в том, что сумма, уплаченная на два дня раньше зарплаты, является налогом. И никакого ущерба бюджету вы не нанесли.

Чиновники считают, что НДФЛ, уплаченный раньше срока, вы вправе 1) вернуть или 2) зачесть, но только в счет платежей по другим федеральным налогам. В счет уплаты НДФЛ зачесть переплату не получится. Объяснение простое – уплата НДФЛ за счет средств налоговых агентов не допускается. Его нужно сначала удержать с выплаты. Поэтому зачесть какие-либо суммы в счет будущих платежей по НДФЛ просто невозможно. Можно попробовать зачесть в счет недоимки по НДФЛ, но от штрафа это не защитит. Ведь пока налоговики согласуют такой зачет, срок уплаты налога давно пройдет.

Для возврата денег направьте в налоговую инспекцию заявление в произвольной форме. Ведь речь идет не о возврате налога, а об излишне перечисленных суммах. Приложите к нему платежки и выписку из регистра по НДФЛ. Выездной проверки можно не опасаться. Сейчас организации сдают расчет 6-НДФЛ, с которым налоговики могут сверить все данные.

Ндфл уплачен раньше выплаты заработной платы 2018

Срок выплаты зарплаты за декабрь 2018 года

В какой выплатить последнюю заработную плату 2018 года, находится в зависимости от того, какие деньки выплаты установлены работодателем..

Новогодние каникулы продлятся 10 дней — с 30 декабря 2018 года по 8 января 2019-го включительно. Компания, у которой денек выдачи заработной платы выпадает на этот период, должна выдать декабрьскую заработную плату в последний рабочий денек перед праздничками (ч. 8 ст. 136 ТК). В 2018 году это 29 декабря.

Дорогие читатели!

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Если так, то в декабре работники должны получить заработную плату за ноябрь, аванс и заработную плату за декабрь.

Выплачивать заработную плату ранее 29 декабря мы не рекомендуем. По другому вы нарушите собственные сроки выдачи заработной платы. Заработную плату следует выплачивать в определенные даты (ч. 6 ст. 136 ТК).

Дата получения дохода для НДФЛ по декабрьской зарплате

Дата получения дохода в виде заработной платы — последний денек месяца, за который компания начислила средства (п. 2 ст. 223 НК). При всем этом Налоговый кодекс не уточняет, что в этом случае имеется в виду последний рабочий денек. Означает, ориентироваться необходимо на календарный. В 2018 году два последних денька — выходные. Но на дату получения дохода это никак не оказывает влияние. В любом случае это 31 декабря.

Срок уплаты ндфл в 2018 году

Госдума приняла законопроект, продлевающий срок перехода на онлайн-ККТ для неких категорий налогоплательщиков до 1 июля 2019 года Законопроект определяет категории бизнесменов, для которых срок неотклонимого перехода на онлайн-ККТ продлевается еще на один год, до 1 июля 2019 года. Также был принят законопроект, позволяющий получить налоговый вычет до 18 тыщ рублей на покупку ККТ нового эталона предпринимателям…

Меж тем, доказательств перечисления налога за счет собственных средств Инспекция не приводила». Организация вообщем утверждала, что уплату НДФЛ за собственный счёт не производила.

Компания доказала ндфл можно платить досрочно

В неприятном случае придется или задерживать недостающий налог из последующего платежа, или по окончании года уведомлять налоговиков о невозможности удержать НДФЛ. По нормам п. 6 ст. 227 НК РФ налог уплачивается бизнесменом на основании годичный декларации в срок до 15 июля года, последующего за отчетным.

Но при всем этом предусмотрены авансовые платежи, которые налоговики рассчитывают без помощи других на основании данных прошедших лет либо декларации по прогнозным значениям доходов. На эти суммы высылаются извещения бизнесмену.

Сроки уплаты авансовых платежей таковы: • половина годичный суммы до 15 июля; • четверть суммы до 15 октября; • четверть суммы до 15 января года, последующего за отчетным. Перечисляется НДФЛ туда, где зарегистрирован налоговый агент, бизнесмен (юрист, нотариус и т.д.) либо физическое лицо.

Минфин запретил удерживать ндфл с зарплаты за декабрь что делать работодателю

Минтруд подготовил обновления для профстандарта «Бухгалтер» Минтруд опубликовал проект нормативно правового акта «Об утверждении проф эталона «Бухгалтер». Документ заносит конфигурации в профстандарт для профессионалов в области ведения бухгалтерского учета, добавляет два дополнительных уровня квалификации для бухгалтеров и…
»»» теги: бухгалтерский учет, 25.10.17

Банк Рф сумеет инспектировать бухгалтерскую отчетность компаний, претендующих на большой кредит ФНС и Банк Рф заключили соглашение, позволяющее кредитным организациям через налоговую службу подтверждать достоверность бухгалтерской отчетности возможных заемщиков. Банк Рф сумеет инспектировать бухгалтерскую и налоговую отчетность компаний, которые желают получить кредит на…

ФНС Рф предоставляет возможность сдать налоговую и бухгалтерскую отчетность через собственный официальный веб-сайт ФНС Рф проводит пилотный проект по эксплуатации программного обеспечения, позволяющего сдавать налоговую и бухгалтерскую отчетность в электрическом виде через официальный веб-сайт Федеральной налоговой службы. »»» теги: бухгалтерская отчетность, налоговая отчетность, 27.09.17 Вводят в действие новейшую форму счета-фактуры C 01 октября 2017г компании должны использовать новейшую форму счет-фактуры. Напомним, что ранее была введена строчка идентификатор госконтракта, которая повлекла за собой внесение конфигураций в форму с 01 июля 2017г. Что касается новейшей формы…

Ндфл 2018 год выплачен раньше дохода что делать

Означает, обязанность налогового агента не исполнили. За такое прочно наказывать нужно!Организация не согласилась с точкой зрения проверяющих и пошла в суды. А суды Компанию не сообразили. Два суда встали на сторону проверки. Манипуляции Организации с НДФЛ были «квалифицированы судами как налоговое правонарушение, предусмотренное ст. 123 НК РФ, которое выразилось в неперечислении в установленный срок сумм НДФЛ, а заранее уплаченные суммы были квалифицированы как налог, уплаченный за счет собственных средств налогового агента». И только 3-ий (кассационный) трибунал разобрался с предоплатой по НДФЛ.3-ий трибунал рассуждал ясно и разумно. Налогоплательщик имеет право уплатить налог досрочно. Это правило распространяется и на налоговых агентов. Лишне уплаченный налог может быть зачтён в счёт уплаты грядущих налогов.
Ведение бухгалтерского учета у личного бизнесмена При организации бухгалтерского учета личный бизнесмен должен управляться требованиями, обозначенными в части 6 ст. 7 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ «О бухгалтерском учете». Ведение бухгалтерского учета личного бизнесмена может быть передано… »»» теги: бухгалтерский учет, 31.08.17 Особенности ведения налогового учета при совмещении УСН и системы налогообложения в виде ЕНВД В случае, если налогоплательщик совмещает УСН с объектом налогообложения доходы и систему налогообложения в виде ЕНВД для отдельных видов деятельности и не имеет способности вести раздельный учет доходов и расходов по каждому из особых режимов, то расходы могут быть распределены…

А если признать права налоговых агентов?

Налоговые агенты имеют те же права, что и налогоплательщики, если другое не предвидено НК РФ (п. 2 ст. 24 НК РФ). По воззрению судов, в случаях, когда принимаются решения в пользу налоговых агентов, это следует относить и к п. 1 ст. 45 НК РФ, который предугадывает, что налогоплательщик вправе исполнить обязанность по уплате налога досрочно.

Потому данный трибунал учел, что на начало спорного периода у налогового агента имелась переплата по НДФЛ. Инспекторы обычно предложили суду это проигнорировать, утверждая, что лишне перечисленная организацией сумма НДФЛ не является лишне внесенным налоговым платежом, так как в силу п. 9 ст. 226 НК РФ уплата налога за счет средств налогового агента не допускается.

Но судьи в ответ указали, что перечисление налоговым агентом при выполнении обязательств, возложенных на него налоговым законодательством, в бюджет валютной суммы в качестве неотклонимого платежа, предусмотренного ст. 8, п. 3 ст. 13 НК РФ, с отражением соответственных предназначения платежа и индивидуализирующих платежных реквизитов, в размере, превосходящем сумму, подлежащую уплате на легитимных основаниях, стопроцентно удовлетворяет понятию лишне уплаченного налога, определенному в НК РФ.

Учтут ли налоговики решение ВС РФ?

Естественно, налоговый орган, как обычно, не согласился учитывать такую переплату. Разъяснение было приведено типичное – налоговый орган сослался на особенности ведения лицевого счета по НДФЛ. Так как лицевой счет по этому налогу не содержит данные о начислении налога, в нем отражаются только суммы перечисленного налога, он не сформировывает сведения об их сравнении, другими словами о переплате. Не считая того, налоговый орган ведет лицевой счет по НДФЛ строго в рамках каждого из налоговых периодов, окончание которых оформляется специальной операцией, закрывающей счет за год.

Очевидно, трибунал признал это трудностями налоговиков, которые не должны оказывать влияние на выполнение обязательств налогового агента. Он указал, что ведение лицевых счетов не предвидено НК РФ, они являются формой внутреннего контроля налоговых органов за исчислением и уплатой налогов, в связи с чем же не могут порождать каких-то дополнительных обязательств налоговых агентов и налогоплательщиков.

На основании ст. 24, 44, 45 и 78 НК РФ трибунал решил, что налоговый агент вправе зачесть суммы лишне уплаченного НДФЛ в счет грядущих платежей по данному налогу (либо другим федеральным налогам, так как в силу ст. 13 НК РФ он также является федеральным налогом), также погашения недоимки по НДФЛ. При всем этом не имеет значения, что в платежных поручениях по перечислению НДФЛ в прошлом периоде указывались определенные месяцы, за которые налог перечислялся (к примеру, за декабрь такого-то года). Появившаяся за эти определенные месяцы переплата может быть зачтена за хоть какой следующий месяц.

Не принял трибунал во внимание и слова налогового органа о том, что перечисление НДФЛ в бюджет ранее удержания у налогоплательщика свидетельствует об уплате налога за счет собственных средств налогового агента, не основано на нормах законодательства о налогах и сборах. Не считая того, доказательств перечисления налога за счет собственных средств бюрократы не привели.

Примечателен вывод суда: истолкование действующего налогового законодательства, которое используют налоговики, не отвечает принципу справедливости, так как приводит к тому, что налоговые агенты, допустившие перечисление в бюджет сумм НДФЛ ранее момента выплаты дохода, ставятся в нерентабельное положение по сопоставлению с другими налоговыми агентами и налогоплательщиками, которые перечислили налог в большем объеме в установленный срок: при фактическом наличии переплаты они лишаются права учесть ранее уплаченные суммы при выполнении обязанности по перечислению налога и привлекаются к налоговой ответственности.

Уплата НДФЛ за счет налогового агента будет иметь место, когда НДФЛ уплачивается налоговым агентом не «за налогоплательщика», а «вместо налогоплательщика», другими словами при выплате дохода НДФЛ исчисляется и перечислялся в бюджет, но не удерживается налоговым агентом из дохода налогоплательщика.

Организация – дисциплинированный налоговый агент – уплату НФДЛ за счет собственных средств не производила, перечисляя этот налог заранее, а в следующем при выплате дохода налогоплательщику всегда задерживала исчисленный НДФЛ из данного дохода.

Другими словами расходы на уплату НДФЛ в спорном периоде всегда нес налогоплательщик. В итоге задолженность как у налогоплательщика, так и у налогового агента не появлялась.

Итак, налоговые агенты по НДФЛ, у каких случается переплата по этому налогу, получили значимый аргумент в свою пользу.

Естественно, не стоит ждать, что его станут учесть налоговики, свою позицию в этом случае они так просто не изменят. Но организации и предприниматели, которые готовы отстаивать свою позицию в суде, будут иметь там еще больше шансов на фуррор.

Дорогие читатели!

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Статья написана по материалам сайтов: rabotniky.com, www.zarplata-online.ru, bankrot2018.ru.

»

Это интересно:  Как проходит отправка в армию
Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector